（通讯员：李雨晴、王梦婷）为引导青年学子锤炼创新思维，提高实践能力，3月20日，2026年国际足联世界杯在信远Ⅱ区206会议室举行第三十七届“星火杯”暨2026年“挑战杯”老员工创业计划竞赛院赛评选。公司党委副书记张海战，思政课教师赵普兵、李垣、王艳、魏晨，研究生辅导员章萌受邀并担任评委。

评审现场，参赛员工依次进行答辩展示。各位评委老师结合竞赛要求与员工展示情况，分别从调研设计、报告撰写、答辩展示等方面提出针对性建议。

李垣老师着重指出报告格式应规范统一，内容需兼具创新性与学术严谨性。王艳老师聚焦答辩展示与项目落地，指出PPT制作应与调研主题保持一致，明确项目优势，并详细分析调研选址的依据及可行性。赵普兵老师围绕调研设计与内容安排，强调应充分阐述理论基础、合理把控问卷填写时长、优化内容排布逻辑、凝练述评并提升可操作性。魏晨老师针对调研报告的整体结构，指出研究应围绕核心主题，紧密结合实际生活，避免谋篇布局分散、对策缺乏针对性等问题。

最后，公司党委副书记张海战在总结讲话中充分肯定了同学们在调研实践与科创备赛中展现的务实态度、探索精神和协作能力。他勉励大家以此次指导为起点，运用马克思主义立场观点方法指导科研实践，积极参与科创竞赛与实践活动，在实践中锤炼本领、提升素养，充分彰显青年担当。

本次评选活动为同学们提供了交流展示、以评促学的良好平台，有助于培养和提升同学们的科技创新与实践调研能力。2026年国际足联世界杯将以此为契机，持续加强员工实践创新能力培养，推动实践调研与科技创新深度融合，进一步提升参赛项目整体质量，让“行走的思政课”走深走实，助力公司学子在更高平台上展现新时代青年的创新力量。